DEALING WITH CHANGE – WIE DU DICH ERFOLGREICH DURCH VERÄNDERUNG STEUERN
Veränderungen sind Teil des beruflichen und privaten Lebens. Doch oft lösen sie Unsicherheit oder Widerstand aus. Dieses Training unterstützt dich dabei, Veränderungen nicht nur zu verstehen, sondern aktiv und konstruktiv mit ihnen umzugehen – mit Blick auf deine eigene Haltung und deinen Beitrag im Team.
WOZU NEHME ICH TEIL?
In diesem praxisnahen Training setzt du dich intensiv mit aktuellen oder bevorstehenden Veränderungsprozessen auseinander. Du lernst, typische Reaktionen auf Wandel besser zu verstehen – bei dir selbst und in deinem Umfeld – und bekommst Werkzeuge an die Hand, um Veränderungen aktiv und konstruktiv zu gestalten. Gemeinsam entwickeln wir Strategien, wie du Herausforderungen im Veränderungsprozess souverän begegnen kannst. Im Mittelpunkt stehen deine eigenen Erfahrungen: Du reflektierst deine Rolle im Wandel, arbeitest an konkreten Praxisfällen und stärkst deine Handlungskompetenz für zukünftige Veränderungssituationen.
WAS NEHME ICH MIT?
Du verstehst besser, wie du selbst mit Veränderungen umgehst, und lernst, Unsicherheiten aktiv zu begegnen. Das Training zeigt dir, wie du Wandel konstruktiv mitgestalten, eigene Spielräume nutzen und andere im Prozess unterstützen kannst. So gewinnst du Sicherheit, Motivation und neue Perspektiven für den Umgang mit Veränderung.
Inhalte:
Warum Veränderung unvermeidlich – und oft notwendig – ist
Eigene Ängste, Unsicherheiten und Widerstände erkennen
Einschätzung der persönlichen „Change Readiness“
Vom Zögern zur aktiven Mitgestaltung: innere Haltungsarbeit
Eigene Handlungsspielräume im Wandel entdecken und nutzen
Verantwortung übernehmen und Veränderungen mitgestalten
Praktische Übungen zur Selbstreflexion und zum Perspektivwechsel
Austausch und Lernen in einer vertrauensvollen Lernumgebung